上海市松江區(qū)人民法院
原告施某,男,19XX年X月X日出生,,漢族,住址上海市崇明縣陳家鎮(zhèn),。
委托代理人李某,上海君蒞律師事務(wù)所律師,。
被告某機(jī)械制造有限公司,,住所地上海市松江區(qū)新橋鎮(zhèn)。
法定代表人李某,,董事長,。
委托代理人鄒某,上海市廣海律師事務(wù)所律師,。
委托代理人唐某,,上海唐毅律師事務(wù)所律師。
原告施某訴被告某機(jī)械制造有限公司(以下簡稱龍工公司)其他人身損害賠償糾紛一案,,本院于2010年2月9日立案受理,,依法由審判員蔣木金適用簡易程序于2010年3月25日公開開庭進(jìn)行了審理,原告施某及其委托代理人李某,,被告龍工公司的委托代理人鄒某,、唐某到庭參加訴訟,。2010年4月28日,,本案轉(zhuǎn)入普通程序?qū)徖恚⒂?010年7月23日公開開庭進(jìn)行了審理,,原告施某及其委托代理人李某,、被告龍工公司的委托代理人鄒某到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié),。
原告施某訴稱:2001年2月,,原告經(jīng)被告培訓(xùn)后正式進(jìn)入被告單位從事電焊工作,在之后的工作期間,,被告未按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,,給原告提供必要的提示及勞動條件、防護(hù)用具,,而且更讓原告等人長時(shí)間加班,。2006年,原告就覺得胸悶,、胸痛,,直到2007年8月21日,被告才同意原告到上海市肺科職業(yè)病醫(yī)院住院治療,,原告才得知自己患上了電焊工塵肺,,屬慢性加重的致殘性職業(yè)病,,不存在醫(yī)療終結(jié)問題。2007年10月9日原告出院時(shí)醫(yī)院要求原告調(diào)離粉塵作業(yè)崗位,、繼續(xù)治療或康復(fù)性治療,、定期門診隨防。2008年6月13日,,上海市松江區(qū)勞動和社會保障局作出的工傷認(rèn)定書,,認(rèn)定原告電焊工塵肺壹期為工傷。2009年9月6日,,上海市勞動能力鑒定委員會作出鑒定結(jié)論書,,鑒定原告為七級傷殘。原告取得了小城鎮(zhèn)社會保險(xiǎn)的工傷保險(xiǎn)待遇,。原告的職業(yè)病是由被告作為用人單位違反有關(guān)法律法規(guī)直接造成,,被告對原告的損害后果有著法定的過錯(cuò),應(yīng)對原告作出全面的賠償,。依照《職業(yè)病防治法》第五十二條的規(guī)定,,要求被告賠償殘疾賠償金230,704元、精神損害撫慰金50,000元,、被撫養(yǎng)人生活費(fèi)62,976元及后續(xù)治療費(fèi),、律師費(fèi)。
被告龍工公司辯稱:原告的訴訟已經(jīng)超過訴訟時(shí)效;被告已依法承擔(dān)了繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用的責(zé)任,,故在原告確診為職業(yè)病后,,已經(jīng)依據(jù)有關(guān)上海市小城鎮(zhèn)社會保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定,享受了工傷保險(xiǎn)的待遇,?!堵殬I(yè)病防治法》第五十二條是提示性條款,并不能直接從它的內(nèi)容中得出用人單位須在工傷保險(xiǎn)之外另行賠償?shù)慕Y(jié)論,。最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定,,依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動者,因工傷事故遭受人身損害,,勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的,,告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理。原告的訴訟請求,,缺乏法律依據(jù),。要求依法駁回原告起訴或駁回原告的訴訟請求。
經(jīng)審理查明:2001年2月,,原告到被告單位工作,,從事電焊工作。2007年8月30日上海市職業(yè)病醫(yī)院出具了上海市職業(yè)病診斷證明書,診斷結(jié)論認(rèn)定原告為電焊工塵肺壹期,。2007年10月22日,,上海市松江區(qū)勞動和社會保障局出具工傷認(rèn)定書,認(rèn)定原告施某電焊工塵肺壹期為工傷,。2007年12月26日,,上海市勞動能力鑒定委員會對原告施某的致殘程度進(jìn)行了鑒定,鑒定結(jié)論為職業(yè)病致殘程度柒級,,2008年5月,,原告取得了上海市小城鎮(zhèn)社會保險(xiǎn)的工傷賠償金。
以上事實(shí),,有錄用員工審批表,、上海市職業(yè)病診斷證明書、工傷認(rèn)定書,、鑒定結(jié)認(rèn)書以及當(dāng)事人的陳述等證據(jù)證實(shí),。
本院認(rèn)為:原告在被告單位工作期間,患有電焊工塵肺壹期職業(yè)病,,構(gòu)成職業(yè)病七級傷殘,,系工傷范疇,根據(jù)法律規(guī)定,,職工發(fā)生工傷后,,屬于用人單位責(zé)任的,工傷職工應(yīng)當(dāng)按照工傷保險(xiǎn)的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇,,不能再通過民事訴訟獲雙重賠償,。如果勞動者遭受工傷是由于第三人的侵權(quán)行為造成,第三人不能免除民事賠償責(zé)任,。被告依照有關(guān)規(guī)定為原告繳納了上海市小城鎮(zhèn)社會保險(xiǎn),,原告構(gòu)成職業(yè)病后,,已取得了有關(guān)工傷保險(xiǎn)的待遇?,F(xiàn)原告要求被告承擔(dān)民事賠償責(zé)任,沒有相關(guān)法律依據(jù),。據(jù)此,,原告的訴訟請求,本院不予支持,。依照《中華人民共和國民法通則》第六條之規(guī)定,,判決如下:
駁回原告施某的訴訟請求。
案件受理費(fèi)6,455元,,由原告施某負(fù)擔(dān)(已付4,501元,,其余1,954元于本判決生效后七日內(nèi)交付本院)。
如不服本判決,可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi),,向本院遞交上訴狀,,并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于上海市第一中級人民法院,。
審 判 長 顧國華
審 判 員 蔣木金
代理審判員 劉菲
書 記 員 李曉蕾