近年來,，我國青年學生艾滋病疫情上升明顯,，尤其是北上廣等一線城市的高校,，都已不再是一片凈土,。

社會對艾滋病的曲解與恐懼，也讓這些感染了病毒的大學生們難以生活在陽光下,，有些人甚至因此被剝奪了上學和就業(yè)的基本權(quán)利,。

特別是衛(wèi)計委發(fā)布的《關(guān)于建立疫情通報制度進一步加強學校艾滋病防控工作的通知》中顯示，近年學校特別是高等院校艾滋病防控工作出現(xiàn)了一些新情況和新問題, 一些地方學生艾滋病疫情上升較快,，傳播途徑以男性同性性傳播為主,。而造成這種問題的主要原因是：部門間疫情信息溝通不暢，部分學校預防艾滋病教育工作不到位,，學生自我保護意識不強,。

放眼海外,，在其他國家高校的艾滋病現(xiàn)狀如何？國外高校如何處理艾滋病病毒攜帶學生,？各國法律是否對艾滋病患者的求學和工作有何相關(guān)規(guī)定,？

首先來看俄羅斯，《全球華語廣播網(wǎng)》俄羅斯觀察員張舜衡介紹,，據(jù)2015年初俄羅斯官方統(tǒng)計數(shù)字,，俄有近73萬艾滋病病毒感染者,，但這個數(shù)字并不是實際的感染人數(shù),，非官方統(tǒng)計，俄羅斯有150萬到180萬艾滋病患者,，包括外國人,。每年新增艾滋病感染病例以10%的速度增長。

讓人驚訝的是,，這其中女性感染者在不斷增加,。而且艾滋病感染者基本上是15歲至30歲的年輕人。有80％的人還不到30歲,，這些人大部分還在高校中學習,，可見其俄羅斯高校艾滋病泛濫的嚴重程度。

張舜衡：由于俄羅斯人的性觀念非常開放,，特別是年輕人,，性行為和毒品成為了艾滋病傳播源，值得特別注意的是,，有62%的人因為注射毒品而感染,。比如靜脈注射，因此俄羅斯高校甚至有些高中,，相關(guān)毒品檢查成了新生入學的必經(jīng)環(huán)節(jié),，雖然從世界范圍來看，同性戀是艾滋病患者的一大病因,，但是在俄羅斯高校中的很多年輕人,，對自己的性取向本身不確定的情況下，開放的性行為,，造成同性戀,、雙性戀、異性戀之間的愛滋病毒交叉感染,。

目前俄羅斯高校還只是在進行防治艾滋病的宣傳工作,，并沒有大規(guī)模的普查，值得慶幸的是,，對病毒攜帶者也沒有發(fā)生過勒令退學的事件,，但是正因為男性同性性傳播是艾滋傳染的主音之一,，更大的刺激俄羅斯社會的“反同”情緒，反而在高校中出現(xiàn)了針對于“同志”的歧視,，和暴力流血事件,，負面情況堪比艾滋病毒，高校如果正確的宣傳艾滋病知識的同時,，又能全面保障“同志”學生的權(quán)益,，是俄羅斯深層次的社會問題，對高校提出的一次挑戰(zhàn),。

我們再了解一下澳大利亞的情況,。《全球華語廣播網(wǎng)》澳大利亞觀察員胡方介紹,，近幾年來澳大利亞患者的數(shù)量在逐漸增多,，平均每一年全澳大利亞會新增1000多位艾滋病患者。不過在澳大利亞高校方面,，除了部分專業(yè)需要體檢,，大部分專業(yè)對于艾滋病患者是敞開大門的。

胡方：在澳大利亞,，有專門反對歧視艾滋病的法律,，在學校里面，艾滋病患者也和其他的學生一樣可以自由的學習,、生活,、娛樂?？傮w來看,，澳大利亞學生是相當?shù)淖杂珊蛯捜莸模m然在大部分情況下,，他們并不知道自己的同學誰是艾滋病毒攜帶者,，但是即使偶爾知道誰攜帶有這樣的病毒，通常也并不會因此而排斥,，因為整個澳大利亞的民族特性就是一個兼容而且寬容的民族,。

當然雖然寬容，但是一些相應的防護措施在澳大利亞校園里邊一樣都不會少,，比如通過性和血液傳播是艾滋病毒傳播的兩大途徑,，因此一些愛滋病毒的防控委員會經(jīng)常會進入校園，向年輕的學生們發(fā)放安全套,，并且提供愛滋病毒傳播方面的相關(guān)教育,，此外澳大利亞很多學校的衛(wèi)生間里，都會有專門的針頭回收桶,，這些回收桶放置的位置比較醒目,，雖然澳大利亞并不鼓勵人們在非醫(yī)療目的的情況下使用針頭,，但是提供這么一個針頭回收的場所，總比人們拿著針頭反復利用,，甚至好幾個人合用一個針頭導致有可能引起的愛滋病毒的傳播要來的好一點,。

最后我們來看鄰國日本。據(jù)日本厚生勞動省的統(tǒng)計,，日本2014年新報告的艾滋病病毒感染者中,，20至29歲年齡段的年輕人為349人，創(chuàng)30年來最高紀錄,。日本厚生勞動省表示,，這種情況說明日本對青少年進行的艾滋病知識普及不夠。

《全球華語廣播網(wǎng)》日本觀察員黃學清：日本去年公布新增艾滋病患者人數(shù)是1520人,，呈上升趨勢,，而且根據(jù)調(diào)查,，感染病毒內(nèi)20多歲的感染者比例最高,，這與年輕人在預防知識方面不足有密切關(guān)系。在日本入學和應聘的時候沒有義務(wù)告知感染艾滋病,，招聘單位也不能對應聘者進行HIV檢查,。20年前，厚生勞動省就對各地方政府下達了通知,，敦促雇傭單位制定應對方針,，其中包括普及知識，避免誤解和偏見,，不泄露個人健康信息等等,，還要求對健康狀況不影響工作的感染者待遇要一視同仁，為了預防因為出血等事故發(fā)生傳染,，要普及應急知識,，1995，東京法院針對應感染愛滋病不服被解雇的訴訟,，判決感染者勝訴,，確立了不能以感染愛滋病作為理由解雇員工的立場，但是實際情況是感染者需要定期檢查和治療,，以免對學習和生活,、工作帶來影響，對感染者的偏見依然存在,。東海地區(qū)感染者的就業(yè)狀況調(diào)查就顯示,，因為感染的原因，離開職場占感染者就業(yè)人數(shù)的17%,，而其中自己辭職的是30%,，不得不辭職的是40%,，還有30%是被解雇的。艾滋病感染者是免疫功能障礙,，在日本可以獲得因身體殘障在就業(yè)醫(yī)療等方面的特殊待遇,，2013年法律規(guī)定把企業(yè)必須雇傭殘障員工的比例提高到了0.2%，一些情況是如果公開自己是感染者,，會更容易被雇傭,。近年來主動公開和就業(yè)的感染者人數(shù)都在增加。